Sofia, Software Developer

Sofia Colakovic

Hallo Sofia, vielen Dank, dass du dir Zeit für dieses Interview genommen hast. Du bist seit über 8 Jahren in der Softwareentwicklung tätig und hast deine ersten Erfahrungen im Bereich Monitoring an deiner vorherigen Station gesammelt. Seit Januar 2021 gehörst du zu Checkmk und bist für uns von Kroatien nach München gezogen.

Warum hast du uns als deine neue berufliche Station gewählt?

Ich habe mich entschieden, von Kroatien nach München zu ziehen, um neue Erfahrungen sowohl beruflich als auch persönlich zu sammeln. Das Hauptkriterium, das mich zu Checkmk gezogen hat, war die Tatsache, dass ich an einem Open-Source-Projekt arbeiten würde. Mir gefiel die Vorstellung, für ein Unternehmen zu arbeiten, das erfolgreich ist, und gleichzeitig an einem Open-Source-Projekt zu arbeiten. Der Bewerbungsprozess war freundlich, aber anspruchsvoll genug, um zu wissen, dass ich mit vielen klugen Menschen arbeiten würde.

Was hat dich dazu bewogen, dich mit der IT zu beschäftigen?

Ich war immer an wissenschaftlichen und technischen Bereichen interessiert, daher kam es nicht wirklich überraschend, als ich mich für ein Informatikstudium entschied. Das, was mir in der Softwareentwicklung am meisten gefällt, ist die Breite der Aufgaben, an denen ich arbeite. Es wird nie langweilig, weil jede Aufgabe oder jedes Projekt anders ist. Es gibt immer die Notwendigkeit, neue Dinge zu lernen.

Was fasziniert dich am meisten an deiner Arbeit bei Checkmk und was sind deine Aufgaben?

Das Beste an der Arbeit bei Checkmk ist, dass Qualität niemals der Geschwindigkeit geopfert wird. Es ist großartig, in einer Umgebung zu arbeiten, die es dir ermöglicht, dein Bestes zu geben. Außerdem, da wir eine Monitoring-Lösung entwickeln, kommst du mit vielen verschiedenen Technologien in Kontakt, was sehr interessant ist. Ich führe derzeit eine API ein, die sowohl von den Benutzern als auch von den Entwicklern von Checkmk zum Schreiben von Plugins verwendet wird. Darüber hinaus bin ich an der Entwicklung und Wartung des Check Engines, BI und Check Plugins beteiligt.

IT wird immer noch als typisch männliches Gebiet angesehen. Hast du das Gefühl, dass du mehr tun musst als deine männlichen Kollegen?

Vielleicht habe ich Glück, aber ich hatte nie dieses Gefühl. Weder bei Checkmk noch an meinen früheren Arbeitsstellen habe ich je bemerkt, dass ich anders behandelt wurde, weil ich eine Frau bin.

Hast du jemals das Geühl gehabt, dass man dich weniger ernst genommen oder dich weniger akzeptiert hat, weil du eine weibliche IT-Mitarbeiterin bist? Wie bist du damit umgegangen?

Ich hatte nie dieses Gefühl bei meinen Teammitgliedern oder direkten Vorgesetzten. Ich denke, es ergibt keinen Sinn, in solch einem Unternehmen Zeit zu verschwenden, denn wie weibliche Mitarbeiter behandelt werden, ist Teil der Unternehmenskultur. Ein gutes Zeichen bei der Wahl der nächsten Stelle ist es, zu sehen, ob weibliche Mitarbeiter von anderen Kollegen mit Respekt behandelt werden, was für mich von Anfang an bei Checkmk offensichtlich war.

Welchen Rat gibst du Frauen, die in der IT oder mathematisch-technischen Berufen arbeiten möchten?

Du solltest dich selbst nicht unterschätzen. Der häufigste Fehler besteht darin, zu denken, dass du ständig schlechter abschneidest als deine Kollegen. Das ist wahrscheinlich nicht wahr, und wenn deine Kollegen dich so denken lassen, solltest du die Position ändern. Du solltest deine Ambitionen nicht wegen anderer herunterschrauben.

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